FonARCom – Avv. 8/2019 DIGINNOVA

Il Consiglio di Amministrazione di FonARCom ha deliberato, nella seduta del 21 ottobre 2020, lo stanziamento di ulteriori € 1.000.000,00 sull’Avviso 08/2019, portando la dotazione economica complessiva dell’Avviso a € 5.000.000,00.

Sono Soggetti Beneficiari degli interventi finanziati con il presente Avviso esclusivamente:
✓ le Aziende aderenti a FonARCom sin dal momento del loro inserimento nel Piano.

Sono Destinatari delle attività previste nei Piani Formativi:
– lavoratori/lavoratrici dipendenti per i quali i datori di lavoro sono tenuti a versare il contributo di cui all’Art. 25 della Legge n. 845/1978, così come previsto dall’Art. 118 della Legge 388/2000, modificato dall’Art. 10 Legge 148/2011.

Sono inclusi:
– lavoratori a tempo determinato con ricorrenza stagionale, anche nel periodo in cui non prestano servizio in azienda;
– apprendisti;
– lavoratori in CIG;

Sono esclusi:
– lavoratori con contratto Co.co.co, dirigenti, amministratori e titolari di aziende beneficiarie;
– collaboratori con partita IVA;
– stagisti, tirocinanti e collaboratori occasionali.

Sono delineate tre tematiche prioritarie di intervento:
1. Formazione continua per la sicurezza e la prevenzione nei luoghi di lavoro, con particolare attenzione alla salvaguardia psico-fisica del lavoratore nel rispetto delle sue mansioni e dell’incarico contrattuale assunto. La tematica tiene conto, in particolare, di tutte quelle realtà che per loro natura sono più esposte ai fattori di rischio e pertanto necessitano di determinate procedure di sicurezza anche ad impatto ambientale (ESCLUSA LA SICUREZZA OBBLIGATORIA);
2. Formazione continua per l’adeguamento delle competenze professionali del lavoratore in generale e con particolare attenzione al tema di innovazione ed impiego di tecnologie moderne, all’introduzione di tecniche e pratiche dell’organizzazione e della produttività tali da consentire un giusto equilibrio tra performance ed investimenti;
3. Formazione continua per l’allineamento delle competenze aziendali in tema di internazionalizzazione, con particolare attenzione ad una visione europeistica del mercato del lavoro e degli ambienti produttivi tali da garantire un’effettiva capacità di posizionamento nei più ampi contesti internazionali.

All’interno delle aree tematiche e degli interventi di cui sopra, il Piano Formativo dovrà prevedere Progetti, per un valore economico minimo del 70% del Contributo del Fondo, indirizzati a contenuti quali:
– Internazionalizzazione (non comprende i corsi di lingua straniera);
– economia ed intelligenza digitale, con particolare attenzione all’agenda digitale impresa 4.0, all’industria sostenibile, all’economia circolare e alla digitalizzazione d’impresa (non comprende i corsi di informatica standard come utilizzo pacchetto office);
– innovazione / miglioramento di processi e tecnologie aziendali.